值此2022年元旦春節之際，為扎實做好教職工關懷關愛工作，進一步保障好困難教職工生活，校工會積極響應上級號召，開展“兩節送溫暖”活動，向困難教職工送上學校和組織的關懷，讓大家安心過年、溫暖過冬。

校院兩級工會通過走訪慰問困難教職工，面對面、心貼心、實打實深入教職工家庭，詳細了解他們的生活狀況和工作情況，經過前期摸底排查，詳細掌握困難教職工因病、意外災害、供養親屬等致困原因和幫扶需求等情況。各分工會及時組織符合條件的教職工申報，經校工會委員會審定，本年度省校兩級共補助困難教職工27人次，累計發放補助金近10萬元。

長期以來，校工會十分重視困難教職工的幫扶工作，積極部署各分工會認真摸排困難教職工基本情況并及時建檔，主動關心他們的工作和生活，及時幫助解決實際困難，不斷提升工會送溫暖和幫扶工作水平，讓廣大教工實實在在地感受到來自學校和工會組織的關愛，有效提升教職工對工會組織的認同感、歸屬感，增強了工會組織的向心力和凝聚力。